Les Insights de l’Eco

Entretien avec Jean-Jacques RICHARD Publié le 11 septembre 2022 Les Insights de l’Eco 289 abonnésSuivre 1.     Comment vous définissez-vous ; diriez-vous que vous êtes un profil atypique ? Je suis convaincu depuis toujours que nous sommes uniques alors que beaucoup souhaitent nous mettre dans de petites cases. Alors oui, je suis atypique, car je ne veux

Jean Jacques Richard

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Petit message aux générations Y, Z et Alpha

Petit message aux générations Y, Z et Alpha de la part d’un vieux de la génération X. Eh oui, mon âge me donne le privilège de pouvoir donner des conseils. Premièrement : Je vous trouve globalement super, hormis quelques branleurs qui se font remarquer, mais je vous rassure nous avions les mêmes à notre époque. Deuxièmement :

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La peur de la critique

N’ayez jamais peur d’être critiqué, car nous sommes tous sur terre pour suivre un chemin, le nôtre. Nous rencontrons tous deux types de détracteurs. Ceux dont les critiques sont constructives et bienveillantes et qui ont pour finalité de nous faire « grandir » et/ou nous pousser à l’introspection. Et ceux dont les critiques n’ont que pour seul

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À quel âge sommes-nous vieux ?

À en croire la politique de recrutement de certaines entreprises, nul doute que passé 50 ans, nous sommes des vieillards. Imaginez-moi qui en est 55, je dois être considéré comme un grabataire aigri. Jeunesse et vieillesse ne sont que des états d’esprit. Nous connaissons tous des jeunes qui sont incroyablement vieux dans leur tête et

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« La grande démission »

Depuis plusieurs mois maintenant, la France est confrontée à des vagues de démissions historiquement élevées, emboîtant ainsi le pas aux États-Unis ou au Royaume-Uni par exemple. Fin 2021 et début 2022 ces démissions on atteint en France près de 520 000 salariés par trimestre dont 470 000 en CDI. Si certains de ces démissionnaires ont

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Le stratégie de la libellule

J’imagine certains qui pensent que l’on vient de me perdre totalement. La libellule fait partie de la famille des odonates (odonata) qui est un ordre d’insectes au corps allongé et doté de deux paires d’ailes membraneuses et de gros yeux pour la chasse. Les libellules ont une particularité, celle de ne jamais reculer. Ayant parfaitement compris

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Le syndrome de la ligne d’arrivée.

Il est important de ne pas confondre objectifs et ligne d’arrivée. En effet, ce sont nos objectifs qui nous portent à la ligne d’arrivée et non le contraire. Une ligne d’arrivée n’est qu’une étape, car une fois franchie, nous n’avons généralement de cesse que de rechercher une nouvelle ligne à atteindre afin de repartir à

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Les racines du succès

Le succès à toujours des racines sans quoi il n’est qu’illusion. L’une d’elles se nomme discipline et est sans aucun doute une des racines les plus importantes, car c’est elle qui vous permettra de garder le cap. 

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Les petits chefs

Aujourd’hui, je me suis intéressé aux petits chefs et nul doute que vous en connaissez tous. Ces « managers » sont encore trop nombreux dans le secteur privé et public, mais aussi en politique tous partis confondus. Le petit chef ne se caractérise pas par son niveau d’étude, son intelligence ou bien sa classe sociale, mais uniquement

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Think outside the box

J’ai toujours demandé à mes collaborateurs de penser en dehors de la boîte (Think outside the box), en leur précisant que ce qui se passait dans la boîte je le savais déjà. Pour atteindre un tel objectif, il faut être en capacité de totalement se libérer intellectuellement parlant. Se libérer de « ils vont se moquer

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